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【通知公告】淮南卫生学校教职工考勤及请销假制度

发布时间:2018-06-19  信息来源:人事科 阅读次数:312

    

各科室:

学校考勤及请销假制度的制定旨在规范教职工正常工作时间,维护学校正常工作秩序,建立一个积极向上工作气氛。为严明校纪,加强对教职工劳动纪律的管理,提高工作效率,结合学校管理的实际情况,特制定本制度。

一、机关、后勤、教辅人员、实验员及其他行政人员实行坐班制,上下班考勤执行人脸识别考勤制度,逐日考勤。(具体考勤办法,见附件1)。

二、教师履行岗位职责的教学活动,同时实行每周五下午坐班签到制,由教务科负责考勤。当月月底将考勤情况报人事科。

三、政治学习、业务学习或全校性大会仍实行签名制或者点名制,无故缺席一次,按旷工一天计算。

四、教师除按时完成教学任务外,仍需按时参加政治学习、业务学习和学校安排参加的会议及各种集体活动。全校性集体活动由人事科负责考勤,分组学习、业务学习由科室负责考勤。

五、教职工未考勤者且无请假记录,按缺勤或旷工计算,并按实际缺勤天数,扣除相应与考勤挂钩的工作量工资。迟到、早退(含教师上、下课)二次,按缺勤半天计算。考勤情况与考核挂钩。

五、建立健全请、销假手续

1.请假。除法定节假日、正常休息及因公外出以外,凡不能正常出勤的教职工均应按本规定履行请假手续。教职工请假须事前填写《淮南卫生学校教职工请假申请单》,按规定权限办理请假手续方可生效。病假需持医院证明和门诊病历,经批准后方可休息。

非特殊情况,教职工均须亲自办理请假手续。若遇紧急情况教职工无法事前填写《请假申请单》时,须用电话征得上级领导批准后(请假3天以上及时通知人事科)方可休假,假满回来上班后1个工作日内补充请假手续,其余不经核准的缺勤或未及时办理请假手续的,均以旷工论处。

请假3天以内的(含3天)至少提前1天申请,请假3天以上7天以内的(含7天)至少3天前申请,请假7天以上的应提前15天申请。任何请假必须先填写《请假申请单》,请假单一单两联,一联交于所属科室,一联交于人事科。每月二日前,各科室填写上月《淮南卫生学校教职工请假统计表》,分管领导审批后交于人事科归档。

所有请假者必须将本职工作交接好,若因请假者工作交接不清而造成学校损失由请假人负全责。

2.审批权限。科长可批准病、事假1天;超过上述期限或中层干部请假均由分管领导批准。

3.销假。请假期满时,应立即向批假人办理销假手续,考勤员如实记入考勤表,病事假原始证明由各科室于每月二日前交人事科。

4.续假。请假期满仍需续假时,应按批准权限办理续假手续,不办续假手续超假者,一律按旷工论处。

5.产假、婚假、探亲假和其他假期均按上级有关规定执行。病、事假期间的生活待遇问题按相关规定执行。

6.旷工。教职工请假,除非事前得到批准,凡工作当日无故不考勤、无故缺勤、未获请假批准擅自离开工作岗位、请假期已满无正当原因不能按时到岗、超假不办续假手续、续假未获批准,均按旷工处理。

六、全校考勤工作由人事科负责检查、督促,于每月二日前收集科室请假统计表、因公未签到统计表、教师考勤表等各类表格考勤表,及时统计、逐月公布。

附件:

1.附件1:淮南卫生学校行政坐班人员考勤办法.doc

2.附件2:淮南卫生学校行政人员因公外出申请单.xls

3.附件3:淮南卫生学校行政人员因公未签到统计表.xlsx

4.附件4:淮南卫生学校教职工请假申请单(xiu).xls

5.附件5:淮南卫生学校教职工请假统计表.xlsx

淮南卫生学校

2018年6月6日

抄报:市卫计委